Скольки часовой рабочий день?

У меня 3 2 2 самый класный график я думаю. Первая неделя работаю пон. вт. пят. суб. воскр. с 9 до 21,00 вторая неделя среда четверг КРАСОТА)))

Я прихожу за 20 минут до начала смены на рабочее место принимать смену , так же
приходит сменщик . Производство безостановочное.

хотел, но до войны выходных не было, а до смерти Брежнева была шестидневка

5 минут работаешь, не прикладая рук, потом быстренько два-три часа перекуриваешь и можно домой идти. Ах да, ещё обед надо как то в рабочий пятиминутный промежуток впихнуть ...

Кто понял жизнь — работу бросил))

Как помне то самый заебатый график 2/2 по 12 часов.
В песду все эти пятидневки, дел ни каких неделается, а если куда-то надо, то блеать отпрашиваться идти, короче говно. Самый заебок 2/2

Отправлено с мобильного клиента YAPik+

У нас щас почти все ИТРы хуярят по 10 часов всю неделю. У меня-то сменный график, и завтра мне на работу. Так вот инженер по подготовке кадров и экологиня набивались ко мне в машину. Но однако хрен там, у меня уже все места заняты. Со мной кроме кое-кого из смены еще и наш инженер по ремонту поедет.

Так что Трудовой кодекс у нас все работодатели в гробу видали. Так у меня не просто шарашкина контора, а подразделение газпрома.

Это сообщение отредактировал Свояк - 18.11.2017 - 20:08

Читайте классиков марксизма-ленинизма. Так, тов. Сталин И.В. говорил, что в перспективе человек будет работать 4, а потом и 2 часа в день. Сама же трудовая неделя не будет длиннее 3 дней. Остальные дни будут посвящены развитию личности.

За себя скажу что работаю почти 9 часов, за редким исключением когда можно сибасса пораньше.
Бывают ситуации, когда 15 минут отрыва от сраной рутины потом создадут завал больше чем на час. Особенно если ты один и обрабатываешь херову тучу запросов от херовой горы манагеров.
Обедов у нас как таковых нет. Жрешь прям на рабочем месте. Отвлечешься минут на 10, манагеры накидают стока ништяков, заипесся их потом разгребать.
Вообще я думаю, что если бы изначально распорядок планировался таким образом что вот есть обед с 13 до 14 часов и все , идите нахуй товарищи ! У всех стоп машина и все идут набивать брюхо. Так было бы в разы проще. Но ща нет не профсоюзов, не охраны труда. К тому же не соблюдается грамотные условия труда. Отсюда имеем то что имеем. Все ебутся как хотят и как могут. Всем на всех насрать.
Кстати в Германии самое малое количество трудо-часов , хотя это им не мешает, а наоборот, потому что там все грамотно расплонировано и все по уставу

Один хрен я работаю 10\5

Коллега. ЛПУМГ наше всё!!!

Я подозреваю, что всё упирается в санитарные нормы.

Да ладно! Пятидневка была введена в 1967 году.

На XXIII съезде КПСС (29 марта - 8 апреля 1966 г.) было принято решение о переходе на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными дням (суббота и воскресенье). В марте 1967 г. рядом указов и постановлений Президиума Верховного Совета и ЦК КПСС в СССР введена стандартная "пятидневка" с 8-часовым рабочим днем.

Подробнее на ТАСС:
http://tass.ru/info/1491606

Это сообщение отредактировал Свояк - 18.11.2017 - 20:10

Вспомнился анекдот :
Ленин проводит предвыборную агитацию: -Господа, если я приду к власти, я гарантирую вам восьмичасовой рабочий день. Все кричат: -Ура-а!!! Ура-а!!! Он говорит: -Если мы начнём работать по-новому, я вам гарантирую шестидневную рабочую неделю. Все кричат: -Ура-а!!! Ура-а!!! Он говорит: -Если мы освоим новые технологии, я гарантирую вам пятидневную рабочую неделю. Все кричат: Ура-а!!! Ура-а!!! Он говорит: -Смотрю я на вас, мужички, и вижу: нихуя вы работать не хотите!.

Вспомнилось. )
Тут как то Прохоров, на выборах, предлагал работать по 12 часов. В Москве за него проголосовало 20%. Ну не дебилы беспросветные? )
Вот там и можно внедрить - раз хотят помочь нищей буржуазии. )

"Тем самым «профсоюз олигархов» замахнулся на одно из главных завоеваний Октябрьской революции - восьмичасовой рабочий день!

В одном пакете с сенсационным увеличением рабочего графика предприниматели предлагают разрешить работодателю в одностороннем порядке менять условия трудового договора. О корректировках в договоре, как и об увольнении, руководство компании сможет уведомить подчиненного за месяц" и т.д.

https://www.ryazan.kp.ru/daily/24584.5/754313/

Это сообщение отредактировал Космонавт17 - 18.11.2017 - 20:13

хех, он прям как Фреско, такой же наивный.
У нас 80 % будут развитием цирроза заниматься
Хотя сам ненавижу когда так говорят, но увы, практика показывает что дай в этой стране людям свободу и кучу свободного времени, они будут получать увечья и заниматься в целом всякой хуйней. Новый Тесла или Сахаров навряд-ли проявится.

ТС тут только офисный планктон видимо рассматривает. Например в моей организации процентов 25, от силы 30 работают по "восьмерке" с выходными по субботам и воскресеньям - это контора и мастера различные, а большинство работают сутки через трое или 12 часов через два выходных - котельные и электростанции.

Это сообщение отредактировал Alconaut - 18.11.2017 - 20:09

Пока переоделся, взял инструмент, дошел до места – это минус 15-30мин, вечером собрался еще минус 15-30.
Это у тебя пролетарская сознательность хромает и лодырь ты 8:00 станок выпускает продукцию,а не работник проходную проходит.

это в офисе можно минуты до конца рабочего дня считать, на производстве не такое не прокатит, конвейер хрен остановишь, я когда командировками мотался и по 2 часа в день работал, на вахте в любое время суток надо было быть готовым к неприятностям, а в офисе ходил полдня на часы посматривал, от профессии плясать надо, а не уравниловкой заниматься

потому что на многих предприятиях 3 смены 8+8+8

Эммм... конь в вакууме? Детей в интернат? Мужей-жен, родителей посещать в определенные часы?

Производство тоже разное бывает, за станком стоять, на конвейере или тонкие работы. Везде своя специфика

Имея официальный график 8х5, в случае проблем или форс-мажоров, а они, так или иначе, случаются - конечно, задерживаюсь. Поэтому предпочел-бы работать по 10 часов (+?) пн.- вт. и чт.-пт. По мне, так идеально было-бы.

Вот умиляют посты "фрилансеров" из серии, "я вот щазз ваще из дома работаю и зарабатываю 100500 тыщщ". Ребятишки, я, конечно, рад за вас, (шучу, мне вообще фиолетово), но это ни разу не показатель для массовой занятости. Да и не все работы возможно так делать.
По теме: единого варианта нет. Производства с непрерывным циклом с удивлением сморят на ваши придумки. Опять же сфера обслуживания, по идее, должна быть привязана к клиентскому потоку. Но у нас, все через известное место.

С отсутствием профсоюзов полностью согласен.
А вот с охраной труда... ДА ОНА ЗАЕБАЛА!!!!!
АПК первого, блеать, уровня. АПК, сссссука, второго уровня! АПК, ебанаврот, третьего уровня, да еще и с презентацией!!!!!!

У нас вдруг во всей конторе стало некого послать на приставную лестницу лампочку поменять. Хули, работа на высоте. А с недавнего времени все работники для допуска к работам на высоте должны пройти обучение и получить корочки.