Как моя жена на работу пошла

А где сказано что согласилась на какую то серую зп? И потом, серая она или черная, это все фиолетово. Платить все равно надо. А если платить не хочет, на карту то будет официально, или налом в конверте - фиолетово, не хочет исполнить свои обязательства - трудовая инспекция вэлком.

Не то, чтобы сопоставимо, но определённо следует - одно из другого. Это называется общим уровнем культуры или, проще, степенью цивилизованности. Цивилизованный человек обычно старается создать вокруг себя такие условия, чтобы не чувствовать себя животным.

А ты в курсе, если она докажет, что там работала, то бизнес коуч получит нехилые штрафы?
А там уже доказательства есть.
Хотя бы переписка.
Правда нет сроков, сколько она там фактически отработала.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Речь не об этом. Речь о том, на что жена ТС согласилась при устройстве на работу. И о том, что было озвучено работодателем.
А по поводу охраны - смотря где, но чаще всего между обходами они должны в камеры видеонаблюдения смотреть. Я работала в компании, где охране было запрещено книги читать и кроссворды разгадывать.

152-ФЗ
если не писала согласие на обработку ПДн
фото - биометрия
выложила в открытый доступ - распространение

https://profi.ru/profile/ZaharovaNS14/

Еще не зарегилась мадам?

Я уже на первой трети мотать начал, ну их.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Устраиваешься на работу, требуй номенклатуру дел, иначе это не работа а помощь во всем.
У нас так помощник маркетолога водилой работал.

Извиняюсь за мнение со своего дивана, которое, скорее всего, не совпадает с мнением большинства линейных работников.

Я так понял, мадама - администратор в салоне красоты средней руки. Соответственно в должностные обязанности такого очень ценного сотрудника с набором уникальнейших компетенций входит:
1. Управление записями клиентов
2. Управление персоналом в плане кто когда выходит
3. Закуп расходников
4. Поддержание порядка на вверенной ей территории.

ФСЬО! Я искренне не понимаю удивления и негодования такого персонажа, у которого на должностные обязанности уходит пара часов чистого времени в прыжке. Уборщица отдельно чтобы сортир убирать. Давайте еще курьера наймем

Про долбоебизм комментаторов типа "выложила фото паспорта вообще без данных - казёль" - вообще ноу комментс.

Я понимаю, что боссов в принципе хороших не бывает (с точки зрения работников), но кто-то просто хочет покачать права. Еще и переписка выложена только частично, судя по всему.

P.S.: К бизнесу услуг красоты отношения не имею. В подчинении полсотни человек. Ни на кого еще не умудрился наорать.
P.P.S.: Как ни странно, скорее всего у неё обязанности в трудовом договоре/ должностной инструкции прописаны.

Это сообщение отредактировал Kapues - 25.02.2023 - 22:27

А может это Николай и есть, времена нынче дикие.

Какой адвокат, ТС? Вы чего? Решили бабские терки перевести на уровень прокуратуры? Николетта это общается довольно адекватно. Мойка сортира - ну да, неприятно, но, бывает, нужно и сортир помыть. Бизнес штука такая. Жена почему не потребовала подробной должностной инструкции? Не нравится - спокойно уволилась. Зачем скандал поднимать и органы возбуждать? Ради самого скандала? Чтобы бизнес людям порушить.. как то черезчур. Еще с битами туда нагрянуть надо, Из-за сортира, да? Оленьи бои, блэт. ТС, прости, конечно, но ты - каблук, т.е. делай на это скидку при анализе ситуации (иначе тебе в итоге прилетит сильнее).

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Не мойщик туалетов, а клининг менеджер. А это у же звучит гордо!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Не думаю, что это разовая функция. Вот вам стыдно ходить в загаженный нужник, но вы же не помоете его, если вдруг где нибудь в кафе или на заправке такой будет и судьба вас туда занесет? Мне бы лично никогда не пришло в голову мыть сортир на работе, не потому что я брезгую, я лишён этих предрассудков, а потому что это не моя работа. Так и тут, у каждого должна быть своя работа. Работодатель должен четко обозначить функционал работника. Если таковое не произошло и работник не согласен дальше продолжать работу на условиях работодателя, ему выплачивается зп за отработанные дни и они мирно расстаются. У наших же недокоммерсантов эта шляпа по поводу невыплаты зп если работник увольняется в первый месяц идёт ещё из 90-х. На данный момент жена ТСа отработала какое то количество дней и ей должны заплатить. Все остальные инсинуации: стыдно или не стыдно и так далее это все рассуждения о высоком, не имеющие к делу никакого отношения. В конце концов, думаю, что если бы все сотрудники салона участвовали в этом процессе по очереди, не думаю, что жена ТСа отказалась бы раз в месяц вымыть толчок по графику дежурства. Но мыть за всеми постоянно это уже другой профстандарт.
И кстати, я бы тоже понял фразу "поддерживать порядок" как пыль убрать, складывать там всякие вещи по полочкам, витрины какие нить поддерживать в порядке. Но уж точно не санитарную уборку всего помещения и клозета в частности.

Николетта блять! Чего не Жозефина?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Николетта оповещена о данном посте. Ждем.

Судя по инсте та ещё "бизнес вумэн"
Ушла от мужа к его лучшему другу

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вижу я и жену недалекую, и работодателя хуевого. Шпальте, у всех гонора полно.

Так она и уволилась. Вопрос в том, что не выплатили ей нихрена и не собираются и ещё фото выставляют в каких то черных списках, что и без персональных данных неприятно. А если город маленький то вообще пиздец. Нахуя это делать. Дали бы по 1000 за каждый день работы, ну грубо говоря по минималке и разошлись с Богом

Таких заявок в день стопятьсот и больше, на такое не выезжают 😂

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Зато, поглядел на морду лица молодой жены ТСа.

Кстати, а где сисьге!?

Но будь готов к тому, что если она покажет сиськи, то все яповцы будут на ее стороне

Да мне, честно говоря, плевать, получит штрафы эта дама или нет. Не получит - повезло, получит - сама дура!

И я много о чем в курсе. И за долгий рабочий стаж была и подчинённой и начальством, слава богу, с белым оформлением. И могу заверить - книг у меня не было возможности читать не по специфике работы, и подчинённым не предоставляла такой возможности. Так как владелец компании (всё равно какой формы собственности) никогда не предоставит штатное расписание с запасом, для того, чтобы кто-то мог на рабочем месте книжки почитать или чай выпить. Это обязанность руководителя среднего звена - обеспечить трудовому коллективу 100% загрузку при 100% выполнении рабочих обязанностей.

Поэтому в первом комментарии и написала - виноваты обе.

P.S. но выше написанное совершенно не отрицает того, что как человек, а не как работник, Я всегда хотела на рабочем месте и чайку попить, и книжку почитать

От бабы с именем Николетта надо уебывать на максимальной скорости.

Кому то раз плюнуть нужник помыть за клиентами салона, кто то не готов это делать.
Так что если в должностной инструкции чёрным по белому не написано что администратор должен мыть толчок, то если администратор не хочет, то не моет. И не обязанность в таком случае администратора искать и договариваться с какой то Марией чтобы она мыла толчок.

Вообще поражаюсь работодателям работающим в чёрную -сотрубник с помощью трудовой инспекции может столько доставить неприятностей, что мало не покажется.видимо непуганные ещё.

Ага,тут только если в суд с требованием удалить. Остальное не эффективно. Хотя уверен, что если позвонят из полиции, а они должны отреагировать на заявление и опросить Николая, то та сама все удалит

Это сообщение отредактировал AndreyPin - 25.02.2023 - 22:33