Магазин платьев хейтят за увольнение сотрудницы в день смерти дедушки

Цитата (BlackChaos @ 18 авг 2026 в 14:12)

Цитата (Маквагабо @ 18 авг 2026 в 14:04) Вести себя надо по-человечески, а не как скоты,  и не будет никакого "кибербуллинга" тогда. Вот кстати... Хоронил бабушку, за которой ухаживал десять лет. На работе написал заявление на три дня. Через три дня пришел и... оказалось, что мой непосредственный начальник просто не дал движения моему заявлению. Мне оплатили эти дни как рабочие, хотя в принципе все знали, что меня не было.

От многого зависит. И от работодателя и от руководителя подразделения и от ценности конкретного сотрудника.

Как показывает опыт самые конченые а этом плане владельцы так называемого малого бизнеса. Они же ларечники. Вот тут любого говна можно ждать. Они кстати и как клиенты самые конченые. Всегда говна ждёшь. Кинуть с оплатой пытались в половине случаев.

В крупняке по разному. Но обычно такие ситуации формализованы и напрямую описано что где и когда могут дать. А под такие вещи выделен определенный лимит дней ежегодно которые можно просто взять без объяснения причин.

"Мне пришлось ехать в магазин". Так это твой бизнес и в твоих интересах как собственника разруливать эти процессы. Не можешь? Не занимайся бизнесом или делегируй свои полномочия.
Эта Анна вообще себе как представляет разговор дочери с матерью: мам, извини, я тебе помочь сегодня не смогу, мне на работу надо. Ты тут как-нибудь сама разберись.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (evil48 @ 18 авг 2026 в 14:03)

Всё равно все умрут

Как дедушка ?

Цитата (shurup @ 18 авг 2026 в 15:58)

потери составили сотни миллионов рублей.

И не найти, блядь, человеков? Прям острый дефицит кадров? Ну и збс тогда.

Цитата (VampirBFW @ 18 авг 2026 в 16:07)

А о своей смерти работодателя надо предупредить минимум за 2 месяца?

После смерти ещё и отработать 2 недели

Видимо, для хозяев этого бренда сострадание и просто войти в положение пустой звук. А то, что бизнес разрушен это их проблемы.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (tuntun @ 18 авг 2026 в 14:19)

Цитата (BlackChaos @ 18 авг 2026 в 16:12) Хоронил бабушку, за которой ухаживал десять лет. На работе написал заявление на три дня. Через три дня пришел и... оказалось, что мой непосредственный начальник просто не дал движения моему заявлению. Мне оплатили эти дни как рабочие, хотя в принципе все знали, что меня не было. Хороший у тебя начальник

Сообщил ему - он сказал спасибо и передавал привет!
Не, серьёзно - вон сидит, улыбается!

Работник, у которого в семье горе, не способен работать. Да и поиск сотрудников ни как не проблема персонала
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Отрыв от темы: Мне кажется или все видео с рассуждающими девушками (женщинами) ускорены, это практически в каждом видео... Зачем?

Цитата (Sergiozzz @ 18.08.2026 - 14:09)

Суровая реальность. В бизнесе на тебя всем похуй. С тобой работают только до тех пор, пока это выгодно. Как только выгода заканчивается - тебя вышвыривают на помойку и начинают работать с тем, кто выгоду приносит. И никто не будет вспоминать, что еще вчера здоровался с тобой за руку, интересовался благополучием семьи и т.п. И никому также не интересно, как ты будешь жить дальше, где искать работу в возрасте, чем будешь кормить семью и т.д. И на уступки тебе идут лишь тогда, когда ущерб от уступки меньше, чем приносимая тобою выгода.

Так то оно все верно, но неужели в данном случае Анне легче найти нового сотрудника, обучить его, чем просто отпустить Тамару на один день. Здесь прослеживается явное "встала в позу".
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (BlackChaos @ 18 авг 2026 в 14:12)

Цитата (Маквагабо @ 18 авг 2026 в 14:04) Вести себя надо по-человечески, а не как скоты,  и не будет никакого "кибербуллинга" тогда. Вот кстати... Хоронил бабушку, за которой ухаживал десять лет. На работе написал заявление на три дня. Через три дня пришел и... оказалось, что мой непосредственный начальник просто не дал движения моему заявлению. Мне оплатили эти дни как рабочие, хотя в принципе все знали, что меня не было.

Вполне понимаю и одобряю действия Вашего начальника. Я своим дамам тоже такое отсутствие оплачиваю. Я не разорюсь, а человеку пусть маленькая - но поддержка, даже не столько материальная, сколько, кмк, моральная.

Но и они мне помогают. Когда у меня умерла мама, моя зам из отпуска вышла на дни, пока меня не было. Я даже не просила - она сама приняла решение и пришла работать. Меня не было 2 дня, вроде мелочь, но правда, это была в тот момент очень сильная моральная поддержка.

Цитата (VampirBFW @ 18 авг 2026 в 13:07)

А о своей смерти работодателя надо предупредить минимум за 2 месяца?

Ну хотя бы за две недели

У меня когда мама болела на обе работы прибегала когда получиться, а когда мама умерла шеф сразу денег на карту скинул, и сказал, прийдешт, когда посчитаешь нужным, вот это люди и ответственные работодатели, а этим скотам так и надо, взвыли когда с ними обошлись несправедливо
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (BlackChaos @ 18 авг 2026 в 14:12)

Цитата (Маквагабо @ 18 авг 2026 в 14:04) Вести себя надо по-человечески, а не как скоты,  и не будет никакого "кибербуллинга" тогда. Вот кстати... Хоронил бабушку, за которой ухаживал десять лет. На работе написал заявление на три дня. Через три дня пришел и... оказалось, что мой непосредственный начальник просто не дал движения моему заявлению. Мне оплатили эти дни как рабочие, хотя в принципе все знали, что меня не было.

Нормальные работодатели так и делают.
Я тоже прошу заявление, ну на случай мало ли чего.
Если ни чего не случилось и работник вышел - заявление в мусорку и все оплачивается.
Как выше писали - человеком надо быть.
А знавал директора, к которому подходили, просили день, матушку в больницу отвезти, так он заявление, чуть ли не скачками в кадры нес, чтобы оформили. Потом удивлялся что это его работники не любят

Цитата (shurup @ 18 авг 2026 в 12:58)

Работодатель назвал ее «инфантильным зумером» и сказал, что девушка должна была сообщить об отгуле заранее.

То есть девчонка должна была сообщить о смерти дедушки заранее? Эти мрази в конец ебанулись?

Цитата (Sergiozzz @ 18 авг 2026 в 14:09)

Суровая реальность. В бизнесе на тебя всем похуй. С тобой работают только до тех пор, пока это выгодно. Как только выгода заканчивается - тебя вышвыривают на помойку и начинают работать с тем, кто выгоду приносит. И никто не будет вспоминать, что еще вчера здоровался с тобой за руку, интересовался благополучием семьи и т.п. И никому также не интересно, как ты будешь жить дальше, где искать работу в возрасте, чем будешь кормить семью и т.д. И на уступки тебе идут лишь тогда, когда ущерб от уступки меньше, чем приносимая тобою выгода.

Тоже не совсем так. Там есть разные нюансы.

Помимо собственника есть ещё и линейные менеджеры. Которым на своих подчинённых часто бывает не похуй. Как из прагматичных соображений так и из каких то личных убеждений. Могут и договариваться и идти навстречу и давать уступки помимо того что положено. Разумеется с теми, кто выгоднее и отношение обычно лучше и уступки больше.

Да и владельцы бизнеса тоже со своими тараканами бывают. В обе стороны. И даже когда сокращения бывают и тянут до последнего и условия дают лучше минимальных. По разным причинам. И тоже работает индивидуальный подход. И к разным сотрудникам даже наемным относятся по разному. От "как же он задолбал наконец то я от него избавлюсь" до "жаль что так получилось. Может ещё и получится вместе поработать".

Так что если у тебя всегда воспроизводится только негативный сценарий возможно дело не только в работодателе.

Оперативно


Размещено через приложение ЯПлакалъ

Капитализм губит души людей! Делает из них скотов!
К счастью, не все такие, как эта семейная парочка!
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Поступай с людьми так, как хочешь, чтобы поступали с тобой. © Не помню кто.

Владельцы бизнеса на своей шкуре прочувствовали.

Если ты плюнешь на народ - народ утрётся. А если народ плюнет на тебя - утонешь! © Я.

Я уже долгую жизнь прожил, но о таких мерзавцах как работодатели девушки даже не слышал. Неужели это правда...

Цитата (Fraud163RUS @ 18 авг 2026 в 18:24)

Отрыв от темы: Мне кажется или все видео с рассуждающими девушками (женщинами) ускорены, это практически в каждом видео... Зачем?

О, значит, не у меня одного, а действительно ускорено. Причем, слова хозяйки магазина из-за усиленного ускорения я вообще разобрать не смог.
Это уже второе такое видео с ускорением на ЯПе, которое посмотрел за сегодня.

Присоединяюсь к вопросу: нахера?

Цитата (BlackChaos @ 18 авг 2026 в 13:12)

Цитата (Маквагабо @ 18 авг 2026 в 14:04) Вести себя надо по-человечески, а не как скоты,  и не будет никакого "кибербуллинга" тогда. Вот кстати... Хоронил бабушку, за которой ухаживал десять лет. На работе написал заявление на три дня. Через три дня пришел и... оказалось, что мой непосредственный начальник просто не дал движения моему заявлению. Мне оплатили эти дни как рабочие, хотя в принципе все знали, что меня не было.

Работодатель здорового человека!
Это сообщение отредактировал mrzorg - 18 авг 2026 в 14:39

Цитата (shurup @ 18 авг 2026 в 12:58)

После публикаций Тамары Анна выложила в соцсети собственный ролик. Она рассказала, что из‑за отсутствия сотрудницы ей пришлось срочно ехать в магазин, хотя ежедневно она должна шить по три-четыре заказанные вещи. Работу над заказами, по словам владелицы, пришлось перенести на ночь.

Почему владелица многомиллионного бизнеса сама шьет платья, некого нанять, миллионов не хватает?

Цитата (MaGoMaX @ 18 авг 2026 в 13:28)

Оперативно

Откроют новое заведение с новым названием.

Сотни миллионов рублей у магазина, платья в котором шьёт хозяйка? Чет пиздежом опахнуло.
Размещено через приложение ЯПлакалъ