Когда ищешь работу после 60 по специальности.

 [ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (14) « Первая ... 4 5 [6] 7 8 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
a5ja
30.03.2023 - 17:07
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 2.06.14
Сообщений: 1815
Цитата (samnesvoy @ 30.03.2023 - 16:06)
Со специальностью не повезло ((( Держитесь. Или переквалифицируйтесь. Учиться никогда не поздно. Удачи.

А чего минусим-то? Учиться неохота? Мне вот 54. Пару лет назад новую программу освоил. Сейчас норм. А АХЧ не специальность, а скорее склад души.

А впрочем похер...

53. Новая специальность. Консультантом и завхозом сейчас звонят, предлагают ).

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
artivenom
30.03.2023 - 17:07
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 10.12.13
Сообщений: 10477
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 17:54)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:32)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 16:15)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:08)
Племяш 30 лет, ищет работу маркетологом, со стажем 5 лет и образованием.
Москва.
Не в возрасте дело тут, а в связях, если их нет, вы никому не нужны, даже с опытом и умом.

Для 30 в Москве от образования оч много зависит, конкретного учебного заведения. От ума и сообразительности только на втором этапе, но с ним проблемы из-за компетенции девочек-мальчиков проводящих первый этап.
А вот для завхоза в 60 связи это все.

На ВУЗ не смотрят вообще, прошли те времена когда имя вуза автоматом говорило о уровне специалиста, сейчас все продается и покупается.

Ну разве что в геодезии есть 2 вуза, там да, выбирают прежде всего выпускников этих вузов.

Но в маркетинге это скорее минус известный ВУЗ у молодого спеца говорит о том что человека туда пристроили по блату.
Сам с такими сталкивался и не раз, очень много выходцев из севказа выпускаются из плешки бауманки и мгу, "очень хорошие маркетологи"

В крупных компаниях опытные наниматели смотрят не на известность вуза, а на уровень выпускаемых специалистов, причем по годам. Бывает, что берут из определенных техникумов с условием дальнейшего обучения на заочке.
А насчет известных да, во многом правы.

А в нормальных проводят собеседование с вопросами по специальности и задачами, причем в зависимости от должности, на которую претендует. И похуй вообще на года, вузы и прочий блатной шлак.
Если перед тобой специалист, то он отвечает на правильные и грамотные вопросы соответствующего заявленному им уровню, если не специалист - не отвечает.
Если в компании иной процесс найма - компания шлак.

Это сообщение отредактировал artivenom - 30.03.2023 - 17:08
 
[^]
RealVor
30.03.2023 - 17:08
1
Статус: Offline


Пророк

Регистрация: 17.09.15
Сообщений: 13091
Ну конечно откажут в таких фирмах, там молодые нужны и активные. Надо идти в небольшие организации.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Dryusan
30.03.2023 - 17:08
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 22.06.20
Сообщений: 3708
Цитата (legalas64 @ 30.03.2023 - 16:02)
А какая специальность то?
Специалист АХО? А конкретней?

Кому-то подлижу, а кого-то застучу,
Начальником ядрёным я очень быть хочу, gigi.gif
 
[^]
nnemo
30.03.2023 - 17:09
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 11.05.17
Сообщений: 3144
вот так вот
первую половину жизни тебе говорят что опыта слишком мало,
потом тебе говорят что опыта слишком много
 
[^]
ГаврСеверный
30.03.2023 - 17:10
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 28.11.17
Сообщений: 5093
Цитата (ШмяГ @ 30.03.2023 - 16:25)
Буквально на днях проходил 2 этапа собесед-я. До этого 1,5 месяца мурыжили(я физически не мог приехать- травма). Звонок:
- Мы взяли внутреннего сотрудника.
-Спасибо за убитое вами моё время.
Т. е. 1,5 месяца названивали, а потом решили оставить и. о. И не удивлюсь, что если на ту же з/п.
Тенденция: нахрена нанимать нового работника, если можно за копеечную надбавку догрузить имеющегося

Так это ты их мурыжил, а не они тебя
 
[^]
Mauser1263
30.03.2023 - 17:11
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.08.22
Сообщений: 2059
Да тут и молодым не хватает мест, а до пенсии ещё 40 жить да жить

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
h377kp
30.03.2023 - 17:11
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.05.18
Сообщений: 4992
Цитата (legalas64 @ 30.03.2023 - 16:02)
А какая специальность то?
Специалист АХО? А конкретней?

сидеть, бумажки перекладывать
 
[^]
Riddli
30.03.2023 - 17:11
1
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 27.03.19
Сообщений: 594
АХОшник без инженерного образования - это бабка, выдающая туалетную бумагу и следящая за парой уборщиц, так что тут либо резюме кривое, либо персонаж нихуя не умел делать и не умеет
 
[^]
Kot1986
30.03.2023 - 17:12
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 25.06.14
Сообщений: 1280
Цитата (topograf @ 30.03.2023 - 16:13)
За ЕдРо голосовал?

За вождя вероятно тоже, я тебе больше скажу что на выборах в 24 году он поддержит национального лидера. А знаешь почему? Потому что все говно а он Хороший. Да и причём тут вождь ему ведь конкретные организации отказали а не вождь shum_lol.gif
 
[^]
gelezo131
30.03.2023 - 17:14
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 6.02.12
Сообщений: 9962
Цитата (artivenom @ 30.03.2023 - 17:07)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 17:54)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:32)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 16:15)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:08)
Племяш 30 лет, ищет работу маркетологом, со стажем 5 лет и образованием.
Москва.
Не в возрасте дело тут, а в связях, если их нет, вы никому не нужны, даже с опытом и умом.

Для 30 в Москве от образования оч много зависит, конкретного учебного заведения. От ума и сообразительности только на втором этапе, но с ним проблемы из-за компетенции девочек-мальчиков проводящих первый этап.
А вот для завхоза в 60 связи это все.

На ВУЗ не смотрят вообще, прошли те времена когда имя вуза автоматом говорило о уровне специалиста, сейчас все продается и покупается.

Ну разве что в геодезии есть 2 вуза, там да, выбирают прежде всего выпускников этих вузов.

Но в маркетинге это скорее минус известный ВУЗ у молодого спеца говорит о том что человека туда пристроили по блату.
Сам с такими сталкивался и не раз, очень много выходцев из севказа выпускаются из плешки бауманки и мгу, "очень хорошие маркетологи"

В крупных компаниях опытные наниматели смотрят не на известность вуза, а на уровень выпускаемых специалистов, причем по годам. Бывает, что берут из определенных техникумов с условием дальнейшего обучения на заочке.
А насчет известных да, во многом правы.

А в нормальных проводят собеседование с вопросами по специальности и задачами, причем в зависимости от должности, на которую претендует. И похуй вообще на года, вузы и прочий блатной шлак.
Если перед тобой специалист, то он отвечает на правильные и грамотные вопросы соответствующего заявленному им уровню, если не специалист - не отвечает.
Если в компании иной процесс найма - компания шлак.

частенько компании шлак заставляют делать бесплатную работу, в виде тестового задания.

а сейчас искать работу очень убыточно, 1 поездка на собеседование минус 100 рублей., в среднем для трудоустройства нужно пройти 15-20 собеседований, минус 2000 из кошелька неработающего, ощутимо.
А если ездить еще и во всякий шлак, где заведомо вас никто нанимать не будет - вообще ужас.

Я вообще считаю так, что 1е собеседование только по видеочасту, без тестовых заданий. 2е встреча с работодателем, причем он оплачивает проезд соискателю на общественном транспорте до офиса, что гарантирует серьезность работодателя.
3. тут уже возможно тестовое задание, которое не займет более 10 минут времени соискателя и не связано с бизнесом работодателя.
4. причину отказа надо обязательно сообщать, иначе человеку отказано в обучении, что с ним не так. (всякий левак обычно никто не говорит, там просто рожей не вышел, или нам нужна девочка, а вы мальчик.
 
[^]
aaaspbgold
30.03.2023 - 17:14
1
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 12.04.11
Сообщений: 866
Цитата (Зверьожа @ 30.03.2023 - 16:31)
Щенок, мне в мои 53 и с квалификацией гораздо выше заявленной в резюме в день более 20 отказов на 30-35 откликов. Остальные молчок. За месяц не более одного приглашения. При том, что я смотрю до 3000 ежедневно. По моему мнению ХХ куда хуже Joblab, где хоть что-то можно найти. А Superjob вообще бесполезный ресурс.

Суперджоб сосет инфу с центра занятости!😀

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Sergiost
30.03.2023 - 17:15
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 26.02.15
Сообщений: 15141
Цитата (par9 @ 30.03.2023 - 16:05)
Знакомая в 60 стриптизершей устроилась

Теща небось?

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
ssb74
30.03.2023 - 17:15
2
Статус: Offline


Сын упячки

Регистрация: 19.09.11
Сообщений: 5174
Цитата (artivenom @ 30.03.2023 - 17:07)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 17:54)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:32)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 16:15)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:08)
Племяш 30 лет, ищет работу маркетологом, со стажем 5 лет и образованием.
Москва.
Не в возрасте дело тут, а в связях, если их нет, вы никому не нужны, даже с опытом и умом.

Для 30 в Москве от образования оч много зависит, конкретного учебного заведения. От ума и сообразительности только на втором этапе, но с ним проблемы из-за компетенции девочек-мальчиков проводящих первый этап.
А вот для завхоза в 60 связи это все.

На ВУЗ не смотрят вообще, прошли те времена когда имя вуза автоматом говорило о уровне специалиста, сейчас все продается и покупается.

Ну разве что в геодезии есть 2 вуза, там да, выбирают прежде всего выпускников этих вузов.

Но в маркетинге это скорее минус известный ВУЗ у молодого спеца говорит о том что человека туда пристроили по блату.
Сам с такими сталкивался и не раз, очень много выходцев из севказа выпускаются из плешки бауманки и мгу, "очень хорошие маркетологи"

В крупных компаниях опытные наниматели смотрят не на известность вуза, а на уровень выпускаемых специалистов, причем по годам. Бывает, что берут из определенных техникумов с условием дальнейшего обучения на заочке.
А насчет известных да, во многом правы.

А в нормальных проводят собеседование с вопросами по специальности и задачами, причем в зависимости от должности, на которую претендует. И похуй вообще на года, вузы и прочий блатной шлак.
Если перед тобой специалист, то он отвечает на правильные и грамотные вопросы соответствующего заявленному им уровню, если не специалист - не отвечает.
Если в компании иной процесс найма - компания шлак.

в газпроме и госучереждениях так скажеш.

)))) нет корки - нахер с пляжа - даже разговаривать с тобой никто не станет.
 
[^]
Kuruewka
30.03.2023 - 17:15
3
Статус: Offline


Коплю UQ на "Сброс предупреждений" ^.^

Регистрация: 2.12.10
Сообщений: 5634
Цитата (oldcrazydad @ 30.03.2023 - 20:06)
Цитата (maxxxak @ 30.03.2023 - 20:03)
отказ. Валерий мы очень рады вашему отклику

Ваше обращение очень важно для нас.

не, щас так пишут...
Отказ
Здравствуйте, АВ!

Большое спасибо за интерес, проявленный к вакансии "*****". К сожалению, в настоящий момент мы не готовы пригласить Вас на дальнейшее интервью по этой вакансии. Мы внимательно ознакомились с Вашим резюме и, возможно, вернемся к Вашей кандидатуре, когда у нас возникнет такая потребность.

С уважением,
НА
 
[^]
sila33
30.03.2023 - 17:17
-1
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 17.06.10
Сообщений: 605
Цитата (par9 @ 30.03.2023 - 16:05)
Знакомая в 60 стриптизершей устроилась

Тёща???

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
ШмяГ
30.03.2023 - 17:17
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.05.14
Сообщений: 3166
Цитата (ГаврСеверный @ 30.03.2023 - 17:10)
Так это ты их мурыжил, а не они тебя

В том и дело, что честно сказал, что гипс будет снят через месяц, а на ноги встану, как минимум, недели через2. Иллюзий не было. Просто уже сталкивался с такими болячками. Сказал всё как есть. Но у НR-ов, по всей вероятности, план отработки "потенциальных работников".

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
ZloyKolyamba
30.03.2023 - 17:18
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 16.11.14
Сообщений: 534
Специалист АХО - это дворник или уборщица?

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
ИмяОтчество
30.03.2023 - 17:18
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 28.01.22
Сообщений: 2977
Цитата (par9 @ 30.03.2023 - 16:05)
Знакомая в 60 стриптизершей устроилась

А чо, нормально, за счёт песка не соскальзывает. 😁

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
sardanapal57
30.03.2023 - 17:18
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 31.01.18
Сообщений: 3249
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:08)
Племяш 30 лет, ищет работу маркетологом, со стажем 5 лет и образованием.
Москва.
Не в возрасте дело тут, а в связях, если их нет, вы никому не нужны, даже с опытом и умом.

Не в связях дело, а в опыте: требуется опытная, не старше 22 лет, 60-90-60, рост 168-172, брюнетка.
 
[^]
ling2109
30.03.2023 - 17:19
5
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 24.05.22
Сообщений: 366
полтора года ищу на херхантере работу... либо лохотрон, либо рабский труд за копейки
 
[^]
Lannn
30.03.2023 - 17:19
2
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 4.10.22
Сообщений: 815
Цитата (artivenom @ 30.03.2023 - 17:07)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 17:54)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:32)
Цитата (Lannn @ 30.03.2023 - 16:15)
Цитата (gelezo131 @ 30.03.2023 - 16:08)
Племяш 30 лет, ищет работу маркетологом, со стажем 5 лет и образованием.
Москва.
Не в возрасте дело тут, а в связях, если их нет, вы никому не нужны, даже с опытом и умом.

Для 30 в Москве от образования оч много зависит, конкретного учебного заведения. От ума и сообразительности только на втором этапе, но с ним проблемы из-за компетенции девочек-мальчиков проводящих первый этап.
А вот для завхоза в 60 связи это все.

На ВУЗ не смотрят вообще, прошли те времена когда имя вуза автоматом говорило о уровне специалиста, сейчас все продается и покупается.

Ну разве что в геодезии есть 2 вуза, там да, выбирают прежде всего выпускников этих вузов.

Но в маркетинге это скорее минус известный ВУЗ у молодого спеца говорит о том что человека туда пристроили по блату.
Сам с такими сталкивался и не раз, очень много выходцев из севказа выпускаются из плешки бауманки и мгу, "очень хорошие маркетологи"

В крупных компаниях опытные наниматели смотрят не на известность вуза, а на уровень выпускаемых специалистов, причем по годам. Бывает, что берут из определенных техникумов с условием дальнейшего обучения на заочке.
А насчет известных да, во многом правы.

А в нормальных проводят собеседование с вопросами по специальности и задачами, причем в зависимости от должности, на которую претендует. И похуй вообще на года, вузы и прочий блатной шлак.
Если перед тобой специалист, то он отвечает на правильные и грамотные вопросы соответствующего заявленному им уровню, если не специалист - не отвечает.
Если в компании иной процесс найма - компания шлак.

Так и делают, именно предметное собеседование - на втором этапе.
А "блатной шлак" маркер для девочек, проводящих этап первый.
Поскольку эти девочки частенько отсеивают годные кадры, по разным причинам.
 
[^]
samnesvoy
30.03.2023 - 17:19
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 22.10.11
Сообщений: 1540
Цитата (Bloodimir @ 30.03.2023 - 16:50)
Цитата (samnesvoy @ 30.03.2023 - 16:06)
Со специальностью не повезло ((( Держитесь. Или переквалифицируйтесь. Учиться никогда не поздно. Удачи.

А чего минусим-то? Учиться неохота? Мне вот 54. Пару лет назад новую программу освоил. Сейчас норм. А АХЧ не специальность, а скорее склад души.

А впрочем похер...

World?

Может ты имел в виду - Word? Так запомни, как она называется. И нет, не Word. Ты про мою прогу, боюсь, и не слышал. Приблуда одна к Арчику.
 
[^]
Buzzkill
30.03.2023 - 17:20
-1
Статус: Offline


Токсичный Душнила

Регистрация: 29.12.13
Сообщений: 5622
Цитата (par9 @ 30.03.2023 - 16:05)
Знакомая в 60 стриптизершей устроилась

Теща твоя? wub.gif
Сутенерствуешь? lol.gif
 
[^]
welder87
30.03.2023 - 17:21
-1
Статус: Online


Юморист

Регистрация: 2.08.22
Сообщений: 429
Цитата (par9 @ 30.03.2023 - 16:05)
Знакомая в 60 стриптизершей устроилась

Знакомая эта твоя теща?)

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 57209
0 Пользователей:
Страницы: (14) « Первая ... 4 5 [6] 7 8 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх