А в 27 лет генеральным директором нефтяной конторы с персоналом в 600 человек, работающей по всей России и за рубежом? Я такого видел, закончившего курсы эффективных менеджеров, первым делом приволок двух секретарш модельной внешности, которые нихера не делали и после которых ни один документ нельзя найти было. Все отделы переименовал в департаменты. А, еще Технический директор тоже такого возраста, тоже эффективный.
Ловить в той конторе стало нехуй, эффект от их деятельности был налицо.