Нет человека - нет проблемы

Так вот как надо делать чтоб все были счастливы

работал в западных компаниях, в том числе с индусами.
как то так получалось что те кто больше всего жаловался на стрессы и большое количество работы - меньше всего делали.Именно из числа индусов. Америкосы скорее будут жаловаться на харассменты
В последней конторе была практика командной оценки ценности сотрудника. И выпирание его по итогам (если не имел "брони" у менеджера). К этому лету осталось три индуса из 15 работавших в 2018 (четверо ушли сами). Потому что адекватны, особенно женщины. Всех новых нанимают уже не индусов (правда пришло много негров, некоторые из них хуже, но мне уже похер - уволился)

(Не имеющее отношения: доставило однажды - я имел доступ к информационной системе анонимных опросов, ибо организовывал ее, много общался с коллегами по технической части и читал их документацию. Знаю стиль у примерно 20% сотрудников RnD. Один из QA ,американец, анонимно жаловался на сексуальный харассмент в полугодовом опросе. Он под 120+кг, без намека на фигуру, и бородатый, причем за бородой не следит, там такая метла... Я хз может у женщин там вкусы такие в офисе в Техасе были, я-то как был в РФ так и сижу тут.Как к спецу к нему нареканий не было, но мое воображение не срабатывает как именно его харассили)

Это сообщение отредактировал yellowmew - 10.12.2024 - 10:30

Аааааа, ржу, скоро у нас

Размещено через приложение ЯПлакалъ

не знаю где "у вас"
но в РФ в общем то с 90х было почти постоянно (зависело от руководства конечно): не нравится что-то (зарплата, условия труда, еще что-то) - на мороз, "за забором очередь" ©
Сейчас ситуация слегка поменялась, но только слегка. Если почитать хабр то компании страдавшие таким отношением сейчас сами ноют что работать в них некому.

Опладирую стоя!, гениальное кадровое решение

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Они уволили не тех, кто испытывает стресс, а тех, кто любит поныть и не боится начальства. Оставшиеся уж точно ныть не будут

Работа на дядю невозможна без стресса.
Или они там тестируют лежаки на морском пляже?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Там очередь таких же как эта директор компании , получившая ее в наследство ))) В работники все были уволены , пизда фирме.

Так это Индия - грязь, там люди что скот. Если у них там дети спят на улицах, то это не страна - это помойка. Соответственно и на работе отношение как к скоту.

Это сообщение отредактировал Rishat - 10.12.2024 - 11:16

Чтобы никто не испытывал стресса на работе, нам пришлось уволить сотрудников, которые испытывают стресс!

Ты разглядывал его косматую бороду и пузо, а он думал, что ты хочешь его отчпокать - харассмент

Это сообщение отредактировал Blaster84 - 10.12.2024 - 11:33

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Нельзя. Кто тогда богатым будет зарабатывать богатства?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Такая же тема была. Обьявили всем срочно пройти диспансеризацию. Народ забил. На совещании директор высказывает нач отделам это, его спросили зачем. Отвечает, а вдруг вы раком болеете, а мы не знаем. Один из мастеров, а когда узнаете что болеем - уволите? Директор промолчал. Хрен кто пошел проходить. Пришлось конторе проплатить углубленный ежегодный медосмотр.

Стресс испытывают работяги которые вспахивают за троих...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Не стали доводить до перитонита...

просто приятно слушать
продолжайте

судя по всему, именно вы, вот такие русские, ещё и не обманываете друг друга
пиши за своих терпил, что за русских то пишешь

Это сообщение отредактировал Хунху3 - 10.12.2024 - 14:07

а старых и больных скидывать со скалы - все будут молодые и здоровенькие

ахахахахах. круто. поднял настроение

Я всегда утверждал, - от "индюков" надо держаться как можно дальше. Пример: мультик Золотая антилопа для нас.

рыночек порешал.
бывает хуле. за забором новых наберут из очереди.