Думаете смешно?
Работал товарищ в техотделе одного крупного предприятия. Уходил туда с должности начальника техбюро цеха или отдела большого, но рушащегося завода. Это так, для понимания.
Поработал малость обвыкся. Среди обязанностей - выставление нормативов на потребление всяких материалов. С основным производством понятно - сколько тетрапаков - столько и бумаги, клея и трубочек. Сколько пакетов - столько и европоддонов на отгрузку. Нормативы на энергию тоже считаются легко.
Но тут произошло переподчинение новому собственнику - крупному холдингу. Изменение внутренних правил. Добавили кроме основного производства - вспомогательные службы нормировать. С краской понятно, от площади окрашиваемой поверхности. С мылом - по колдоговору и санпину.
А как быть с туалетной бумагой? А с той же бумагой и мыльно-рыльными в маленькую служебную гостиницу? А где взять обоснование? Новый шеф требует найти нормативы. В общем ушел после этой самой туалетной бумаги. Задолбади.
Это сообщение отредактировал зудука - 8.06.2022 - 11:41