В ГД внесен законопроект, запрещающий увольнять выплачивающих ипотеку граждан

Бля, сука а меня сократили....

Нормально так в период безработицы...

Это всё равно как клеймо на лбу поставить.

Теперь у хороших работодателей под рукой будет всегда обновляемая БАЗА "ипотечных"

Если точнее, это риск банка предоставляющего кредит. Этот закон уменьшает этот риск для банка и увеличивает его для работодателя.

Значит при очередном сокращении штатов уволят меня ? У нас вся молодежь при ипотеках, а я работник опытный, возрастной так сказать, без ипотечных кандалов

работодателю будет прощу выплатить идиоту денег за оставшуюся еботеку и потом уволить? умно, чо. пойду возьму квартирку

а, ну или нарисуют ему з/п по МРОТ, а на новую работу еботечника уже никто не возьмет, дабы не страдать из-за него, если он идиотом окажется

Кто дальше заголовки не читает:

т.е. если было первичное жилье и потом взял ипотеку то - мимо.

Обчно у таких работников нет ипотеки, и работают они по блату.
А те у кого ипотека в оочень большинстве именно работяги, т.к. осознают риски лаботрясничать. Поверьте крупные финансовые обязательства дисциплинируют. Каждый месяц просчитываешь расходы на семью, чтобы не возникло какого-то дефицита.

У здравых предпринимателей лодыри-работники (если только они не родственники ) в большинстве своем отскакивают на этапе собеседования.

З.Ы. первые три страницы отписались те кто абсолютно не сталкивался с ипотекой.
Хотя я понимаю именно тех, кто сам заработал (но таких мало, и вряд ли они откамментировали).

Это сообщение отредактировал Кириежкинъ - 15.11.2016 - 18:23

что за чудо траву подают в буфете госдумы?

Да тут чукчи не читатели, а писатели. Адекватные комменты пошли на 4-5 страницах только.

У нас в конце года намечается сокращение.... Меня,наверное,уволят по возрасту и ипотека уже вылачена...Что делать?

Это сообщение отредактировал Бролин - 15.11.2016 - 18:23

Если вас наверно уволят, может стоит уже сейчас искать новую работу?)

Уже сейчас, по слухам, в одном силовом ведомстве, название которого из 3-х букв, не то что бы запрещаю - не рекомендуют брать на себя какие либо долговые обязательства.

Можно уволить по нарушению ПТР предприятия. - этого достаточно.
Так же как писали выше с открытой датой при приеме,
НУ и естественно веселый договор с условиями по ипотеки

Вы меня увольняете? Что же, вот мои трое детей, содержите их теперь, Вова любит сладкое - не давайте ему много, Аня отстает в школе по математике, Саша ссытся под себя до сих пор, ему 28 - памперсы взрослые нужны. А, и дед у вас поживет пару лет, ну и меня с женой на ужин сегодня ждите, курочку пожалуйста и салатик легкий, не хочу быть обузой :)

вопрос спорный конечно!но все же это лучше чем они там выпускают один за другим закон как отодрать денег у людей

Договор залога недвижимости считается ипотекой? В быстроденьгах берем сто рублей под залог квартиры и становимся неуязвимыми :)

Сейчас депутаты возьмут квартиры по 20 кв. м. в ипотеку на 20 лет и их нельзя будет уволить за прогулы. У них же даже мебель в квартирах предоставляется государством.

Это сообщение отредактировал Pa5ha - 15.11.2016 - 19:10

Не могу понять почему так негативно воспринимают данный законопроект. Получив ВО и отслужив в ВС РФ мне повезло устроится на хорошо оплачиваемую должность в неплохой фирме, мне работа нравилась и я с удовольствием её выполнял, но через пол года случился инцидент по моей вине, не сказал бы, что критичный, но уволить меня хотели (за несоответствие занимаемой должности), а случился он из-за нехватки у меня навыков для выполнения данной работы. К счастью у меня есть собственное жильё, но так как у меня семья, могу представить что бы было, если бы была ипотека. Такой закон был бы большим подспорьем в такой ситуации. Подчеркну работа в той должности мне нравилась, делал её с удовольствием и старался, просто не хватило опыта. И уверен что не стал бы делать её спустя рукава, и жить как у чёрта за пазухой, если бы меня спас такой закон. Не все люди тунеядцы и наглецы, чтобы пинать х@и после такого. А плохого работника найдут как уволить помимо этих пунктов.

ну для крупных компаний. ДА в принципе можно и так загнобить без левых ООО. Случай был, эл.станция была на аренде у америкосов (Казахстан), там строгие правила ТБ и прочее. Так вот, поймали чудака спящим...Казалось бы , пишите письма аннет, я говорит медленно моргал и ниейпет!!! в общем по статье не уволили, а заставили "ничего не делать", по садили на табурет рядом с начальником или еще ХЗ кем, в общем под присмотр и сказали ничего не делать , тупо сидеть на табурете... НУ он не долго протянул, сам ушел.) Поэтому загнобить можно по разному)

Соколам Жириновского случайно не из Киева траву подгоняют?
или я х.з. чё они там употребляют.

Это сообщение отредактировал blacksever - 15.11.2016 - 19:17

Неа. Уволить по сокращению нельзя, а вот если на работу не будет являться - по статье как раз уволить можно.

Наконец то хоть что-то путнее придумали эти ебаные депутаты!

Вот честно: на месте бизнеса я бы просто постарался не брать ипотечников. Решать чужие проблемы за свой счет не хочет никто.

Да и сокращать по принципу наличия ипотеки точно несправедливо. Вася умный и старательный, а Петя долбоеб, но с ипотекой. Петя останется, а Вася будет палец сосать. Вопрос: это справедливо?

Это сообщение отредактировал Cromwell - 15.11.2016 - 19:22

КЛАСС! Интересно, а они подумали о людях, у которых УЖЕ есть ипотека и которые лишились работы? Кроме этого, обязан ли ипотечник уведомлять работодателя перед наймом перед приемом на работу? Т.е. фактически есть ипотека на 20 лет, нахер ты такой не сдался работодателю, если тебя даже уволить нельзя будет.

Эти дебилы когда-нибудь будут своими жопами думать или нет?
Имея на руках ипотеку хрен куда на работу устроишься после принятия этого мудацкого закона.

Это сообщение отредактировал Codavr - 15.11.2016 - 19:28

Неверно в корне. Трудовой кодекс штрафы вообще не предусматривает. Все штрафы -незаконны.